개인과 조직의 성장을 이끄는 밀레니얼 워커십

빠르게 변화하는 업무 현장 속, 성장하고 싶은 마음은 있지만 어떻게 시작해야 할지 막막하신가요? 

밀레니얼 워커십이 바로 그 시작이 될 수 있습니다! 나답게 일하며 성장하는 자기경영 방법부터 소통관리, 조직 몰입 방법까지, 조직 내에서 실천 가능한 구체적이고 현실적인 전략으로 일하는 나를 새롭게 디자인해 봅시다!

1. 실질적인 관계 전략을 활용해 직장 내 갈등과 커뮤니케이션 문제를해결할 수 있다. 

2. 나의 강점, 업무 목적, 동기 요인을 인식하고 스스로를 설계하는 자기경영 역량을 강화할 수 있다.

1. 기업체 전 임직원 

2. 조직과의 공동 성장을 원하는 직장인 

3. 반복되는 업무 속에서 일의 의미를 찾고 싶은 직장인