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2025 HR TREND 우리 기업의 인사전략은?

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2025 HR TREND 우리 기업의 인사전략은?

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요약

2025 HR TREND와 AI를 접목한 인사전략에 대해 이야기를 나누며 인사이트를 얻는 시간을 갖습니다.

 

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강사

윤명훈

원티드랩 사업총괄

원티드랩 사업총괄이자 중앙대학교 글로벌인적자원개발대학원, 가천대학교 경영대학원 겸임교수로 재직 중이다. 중앙대학교에서 HRD 박사 학위를 취득한 후, AI와 HR의 접점에서 실무와 연구를 이어 가고 있다. 국내 대기업과 유니콘 스타트업 등에서 15년 이상 HR과 디지털 전략을 경험했으며, 현재는 HR 비즈니스를 직접 운영하며 현장의 관점에서 일하고 있다. 『피플애널리스트들이 온다』(2024), 『스타트업 HR팀장들』(2024) 등 저서를 통해 HR의 미래를 현장 언어로 풀어내고 있으며, AI 기반 채용, HR 애널리틱스, 데이터 기반 조직 문화 설계 등을 주제로 강의와 자문을 병행하고 있다. 기술과 사람, 데이터를 연결해 더 나은 일의 방식을 고민하는 HR 전문가다.

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2025

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태그

#AI/인공지능
#HR
#운영관리