KMA 2022 HRD 트렌드 리포트

사람과 기술, 사람과 조직, 조직과 사회

우리의 조직과 기술, 사회는 유기적으로 가치를 공유하고 있을까요?

어제의 모습이 더 이상 유효하지 않은 이 시대에 HR을 위해

현재와 미래를 다시 그려보는 인사이트를 전달해 드립니다. 

KMA 2022 HRD 트렌드 리포트

KMA LAB · 2022

- CONTENTS -

01. 코로나 이후 조직 대응과 HRD
KMA 지식연구소 마은경 소장

02. 뉴노멀 시대 고객경험 재창조
KMA 지식연구소 최근호 교수

03. 2022 기업의 ESG 경영전략
KMA 대외협력팀 정혜섭 전문위원

04. 포스트 코로나 시대의 리더는 어떤 사람이어야 하는가
KMA 지식연구소 송영숙 교수

05. 비대면 성과관리의 성공레시피
KMA 지식연구소 박도영 교수

06. SHIFT, 시대의 전환
KMA 마케팅팀 박경만 팀장

07. 기업의 DX를 위한 데이터 리터러시 역량강화 Part 1
KMA 지식연구소 최희지 선임연구원